Yapay Zeka Dönüşümünün Faturası Ağır Oldu HP, 6.000 Çalışanıyla Yollarını Ayırıyor
Teknoloji dünyasında yapay zeka odaklı yeniden yapılanma süreci, dev şirketlerin organizasyon şemalarını sarsmaya devam ediyor. Kişisel bilgisayar devi HP Inc., operasyonlarını modernize etmek ve yapay zeka teknolojilerine yer açmak amacıyla büyük bir işten çıkarma dalgası başlattı. Reuters‘ın aktardığına göre, şirket 2028 mali yılına kadar küresel iş gücünü 4.000 ila 6.000 kişi azaltmayı planlıyor.
Haberi PodCast olarak dinlemek isterseniz;
Bu radikal karar, sadece bir maliyet kısıntısı değil, aynı zamanda donanım sektörünün karşı karşıya olduğu “Çip Enflasyonu” ve değişen tüketici alışkanlıklarının bir sonucu olarak değerlendiriliyor.
1 Milyar Dolarlık Tasarruf Hedefi
HP CEO’su Enrique Lores, basın toplantısında yaptığı açıklamada, işten çıkarmaların özellikle ürün geliştirme, iç operasyonlar ve müşteri desteği ekiplerini etkileyeceğini belirtti. Şirketin hedefi net: Önümüzdeki üç yıl içinde brüt işletme maliyetlerinde 1 milyar dolarlık tasarruf sağlamak. Bu tasarruf, şirketin yapay zeka altyapısına ve yeni nesil ürünlere daha agresif yatırım yapmasına olanak tanıyacak.
Ancak piyasa bu haberi ilk etapta olumlu karşılamadı; HP hisseleri seans sonrası işlemlerde %5,5 değer kaybetti.
Yapay Zeka Bilgisayarları Yükselişte, Çip Maliyetleri Baskıda
HP’nin stratejik dönüşümünün arkasında iki zıt güç var: Artan talep ve artan maliyetler.
- Talep Tarafı: HP’nin yapay zeka destekli bilgisayarları (AI PC), 31 Ekim’de sona eren dördüncü çeyrekte toplam sevkiyatların %30’undan fazlasını oluşturdu. Tüketicilerin yapay zeka özellikli donanımlara ilgisi büyük.
- Maliyet Tarafı: Ancak Morgan Stanley analistlerinin uyardığı gibi, veri merkezlerinin yapay zeka altyapısı kurma yarışı, küresel bellek çipi (DRAM ve NAND) fiyatlarını yukarı çekiyor. Bu durum HP, Dell ve Acer gibi üreticilerin kar marjlarını baskılıyor.
CEO Lores, 2026’nın ikinci yarısında maliyet artışlarının daha sert hissedileceğini, bu nedenle daha düşük maliyetli tedarikçilere yönelmek ve fiyatlandırma stratejilerini değiştirmek gibi “agresif önlemler” aldıklarını vurguladı.
Öne Çıkanlar ve Kritik Veriler
- İşten Çıkarma: 2028 mali yılına kadar 4.000 – 6.000 çalışan işten çıkarılacak. (Şirket daha önce Şubat ayında da 1.000-2.000 kişilik bir kesinti yapmıştı).
- Yapay Zeka Hakimiyeti: HP’nin son çeyrekteki bilgisayar sevkiyatlarının %30’u yapay zeka destekli cihazlardan oluştu.
- Maliyet Krizi: Veri merkezlerinin talebi nedeniyle bellek çipi fiyatları artıyor; bu durum 2026’nın ikinci yarısında HP’nin karlılığını tehdit edebilir.
- Finansal Beklentiler: Şirketin 2026 mali yılı hisse başına kar tahmini 2,90 – 3,20 dolar aralığında kaldı (Analistlerin 3,33 dolarlık beklentisinin altında).
- Gelir Sürprizi: Dördüncü çeyrek geliri 14,64 milyar dolar ile beklentilerin (14,48 milyar dolar) üzerinde gerçekleşti.
Sonuç: HP, yapay zeka çağının donanımını üretmek için insan gücünden feragat ederek kaynaklarını teknolojiye aktarıyor. Ancak artan çip maliyetleri ve analist beklentilerinin altında kalan kar tahminleri, bu dönüşümün sancılı olacağının sinyallerini veriyor.
Bu haber ilgini çekebilir.
