Çin Yeteneklerini Tersine Göç İle Nasıl Geri Getirdi Çin’in ‘Genç Bin Yetenek’ Programı STEM Alanındaki Üst Düzey Bilim İnsanlarını Nasıl Çekiyor?
Çin, bilim ve teknoloji alanında küresel bir güç haline gelme hedefini desteklemek için, yurt dışındaki bilim insanlarını ülkeye geri dönmeye teşvik eden iddialı programlar yürütüyor. Bu programların en önde geleni, daha genç araştırmacılara odaklanan ‘Genç Bin Yetenek’ (YTT) programı oldu. Stanford Üniversitesi ve diğer kurumlar tarafından yürütülen yeni bir araştırma, bu programın üst düzey bilim insanlarını çekme ve onların verimliliğini artırma konusundaki başarısını değerlendiriyor.
Haberi PodCast olarak dinlemek isterseniz;
YTT, En İyi Yetenekleri Değil, Yüksek Kalibreli Araştırmacıları Çekiyor
Araştırmacılar, 2011-2013 yılları arasında YTT programına katılan 399 bilim insanının verilerini, programa kabul edilip teklifi reddeden 73 kişi ve ABD’deki benzer eğitim geçmişine sahip diğer Çinli bilim insanlarıyla karşılaştırdı.
- Verimlilik Karşılaştırması: YTT programı, yüksek kalibreli araştırmacıları başarıyla kendine çekti. Bu bilim insanlarının yarısından fazlası, dünyanın en iyi 100 STEM programından birinde doktora derecesi almıştı ve Çin’e dönmeden önce yılda ortalama 2,39 makale yayınlıyorlardı. ABD’deki benzer araştırmacılar arasında ilk %15’lik dilimde yer alıyorlardı.
- En Üst Düzey Yetenekler Hâlâ ABD’de: Ancak, YTT teklifini reddeden ve yurt dışında kalan araştırmacılar daha üretkendi (yıllık 2,93 makale). Ayrıca, bu kişiler yurt dışındaki üniversitelerde daha fazla öğretim üyeliği pozisyonuna (yüzde 89’a karşı yüzde 14) ve daha büyük yıllık araştırma hibelerine sahipti. Bu durum, programın en üst düzey bilim insanlarını çekmekte yetersiz kaldığını gösteriyor.
Cömert Finansman ve Ekip Desteğiyle Yüksek Verimlilik
YTT programına katılan bilim insanları, Çin’e döndükten sonra yayın verimliliklerinde önemli bir artış gösterdiler. Yurt dışında kalan meslektaşlarına göre %27 daha fazla makale yayınladılar ve bu artış, yüksek etkili dergilerdeki yayınlar için de geçerliydi.
- Bağımsızlık: YTT’ye katılan bilim insanları, ilk yazarlığı bırakıp son yazar olarak yayınladıkları makale sayısını %144 artırdılar. Bu durum, Çin’e döndükten sonra kendi bilimsel gündemlerini takip eden bağımsız araştırmacılar haline gelme olasılıklarının daha yüksek olduğunu gösteriyor.
- Gizli Faktör: Ancak araştırmacılar, bu verimlilik artışının temel nedeninin YTT programının sağladığı cömert başlangıç hibeleri ve bol miktarda STEM öğrencisi olduğunu belirtiyor. Finansman ve ekip büyüklüğü gibi faktörler kontrol altına alındığında, verimlilik kazanımlarının önemli ölçüde azaldığı gözlemlendi.
ABD’nin Bilim Modeli Tehlikede mi?
Araştırmanın bulguları, ABD’deki yerleşik üniversite bilimi modeli hakkında soruları gündeme getiriyor. ABD’de erken kariyer araştırmacılarına verilen araştırma hibelerinin payı azalırken, Çin yüksek eğitime ve akademik yeteneklerin yetiştirilmesine yatırım yapmaya devam ediyor. Eğer bu eğilim devam ederse, daha fazla Batı’da eğitim görmüş Çinli öğrenci anavatanlarına dönmeyi tercih edebilir. Bu durum, ABD’nin araştırma gündemini yürütmek için büyük ölçüde uluslararası öğrencilere dayanan mevcut bilim modelini aksatabilir.
Bu haber ilgini çekebilir.
